开展大规模职业技能培训是提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、促进扩大就业的重要举措是推动高质量发展的重要支撑。
“十四五”开局起步之年,山西坚持把技能强省、技能富民作为基础性、战略性民生工程,密集出台多项“硬核”政策,以更大力度、更宽视野、更实举措推动职业能力建设,为实现更高质量发展和更加充分就业提供强大技能人才支撑。
“注册机械工程师”“心理咨询师”“专利代理人”……这些职业资格,或完成历史使命淡出视野,或随着行业的发展进行了相应变更,职业资格目录的设立与变化,反映了中国社会的发展需求,也推动着人才评价体系更科学、更规范。
近日,人力资源和社会保障部正式发布《网约配送员国家职业技能标准》(以下简称《标准》),将网约配送员职业分为五个等级,明确了各等级需掌握的工作内容、技能要求和相关知识,让网约配送员拥有更加清晰的职业发展通道。
近日,人力资源社会保障部组织制定了35个国家职业技能标准,陆续予以颁布。其中,互联网营销师、网约配送员等新职业系首次颁布国家职业技能标准。这是适应我国服务业和生产制造业等产业行业发展需要,紧贴相关职业岗位技术技能水平发展,对从业人员的理论知识和技能要求提出的综合性水平规定,是开展职业教育培训和人才技能鉴定评价的基本依据,对促进相关领域从业人员素质提升以及相关产业升级、行业发展将产生深远影响。
近日,《社会蓝皮书:2022年中国社会形势分析与预测》发布,其中《中国新业态与新就业青年调查报告》(以下简称《报告》)对全国18至45岁新业态和新职业从业者进行调查。从调查数据中,我们可以大致窥见新业态中青年的就业现状。
全国专业技术人员新职业培训教程依据相应国家职业标准编写,划分初级、中级、高级三个专业技术等级,有的职业划分若干职业方向。
随着时代的发展,建筑行业这个老行当正在向着绿色智能的新标准进军,装配式建筑施工员这样的新职业不仅应运而生,同时也成为推动绿色建筑发展的生力军。
8月24日上午9点,正值建筑施工旺季。走进绿地城际空间站的项目工地,第一印象就是整洁、人少,不见一般工地热火朝天的繁忙景象。实际上,因为采用了装配式施工方法,施工效率大大提高,只需不到十人六七天的时间,就能盖好一层楼。较传统建造方式,能快两天左右的时间。
装配式建筑施工是采用预制基础技术,即预先在厂内完成建筑构件加工,现场只需进行装配化施工的新型建筑施工方式,具有流程清晰、操作规范、调度灵活和进度较快的优势。装配式建筑施工员职业定义是在装配式建筑施工过程中从事构件安装、进度控制和项目现场协调的人员。